合肥高新區(qū)緊扣城市精細(xì)化管理工作要求，通過組建街區(qū)黨支部，凝聚條塊工作力量，匯聚多元治理合力，不斷提升城市精細(xì)化管理水平和基層治理效能，讓“高新速度”與“高新溫度”同頻共振。

織密組織體系，筑牢街區(qū)治理紅色根基。合肥高新區(qū)黨工委高位推動，將黨組織建設(shè)與街區(qū)治理深度融合，出臺《合肥高新區(qū)街區(qū)黨組織建設(shè)工作方案》，成立7個街區(qū)黨支部，構(gòu)建“區(qū)黨工委統(tǒng)籌調(diào)度、社區(qū)服務(wù)中心黨委牽頭抓總、街區(qū)黨支部重點(diǎn)發(fā)力”的聯(lián)動治理體系。街區(qū)黨支部立足實(shí)際、主動作為，建立“日巡查、周會商、月走訪”工作機(jī)制，把治理服務(wù)延伸到街區(qū)的每一個角落。街區(qū)黨支部成立近2個月以來，累計開展車輛規(guī)范停放、環(huán)境衛(wèi)生清理、整治出店經(jīng)營等“街區(qū)美顏”千余處，召開街區(qū)議事會15次，推動解決商戶“瓶改管”、路面修復(fù)等問題，累計收集意見建議30余條。依托街邊黨群服務(wù)陣地，建立“街區(qū)之家”工作站，集成議事協(xié)商、便民服務(wù)、主題活動等功能，實(shí)現(xiàn)陣地服務(wù)對象從居民、企業(yè)職工向街區(qū)商戶全面延伸。

聚焦能力提升，建強(qiáng)街區(qū)治理專業(yè)隊(duì)伍。合肥高新區(qū)按照能力過硬和作風(fēng)過硬“雙過硬”標(biāo)準(zhǔn)，選優(yōu)配強(qiáng)街區(qū)黨支部書記。街區(qū)黨支部書記堅持“行走街區(qū)”，結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生大提升行動，深入開展“街面上”市場主體大排查，積極挖掘黨員商戶及各類能人達(dá)人，形成治理工作合力。依托區(qū)級人才培訓(xùn)基地，開展街區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人集中培訓(xùn)，通過邀請高校專家授課、組織分組交流研討、圍繞難點(diǎn)問題“同題共答”等多元化方式，提升街區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人履職能力，讓街區(qū)黨支部成為街區(qū)治理的“主心骨”。將“社區(qū)吹哨、部門報到”機(jī)制與街區(qū)治理緊密結(jié)合，為街區(qū)黨支部成員開通“吹哨”賬號，組織開展周末“哨”課堂，實(shí)現(xiàn)問題上報、任務(wù)派遣、處理反饋的閉環(huán)管理，讓街區(qū)治理更精準(zhǔn)、更高效。

深化融合聯(lián)動，構(gòu)建雙向賦能共治格局。合肥高新區(qū)以街區(qū)黨支部為紐帶，推動資源整合、力量聚合，構(gòu)建起“多方參與、雙向賦能”的基層共治新格局。加強(qiáng)支部共建，組織500余名機(jī)關(guān)黨員干部、企業(yè)新發(fā)展黨員等下沉街區(qū)，通過每日駐點(diǎn)引導(dǎo)規(guī)范停車等行動，把黨員先鋒模范作用發(fā)揮在治理一線。吸納街區(qū)多元力量，組建黨員為骨干的志愿服務(wù)隊(duì)10支，為32家商戶掛牌“黨員經(jīng)營戶”“友好商家”等稱號，形成“黨員帶頭、商戶響應(yīng)”的共治氛圍。整合街區(qū)愛心商戶及非公企業(yè)資源，為“窗簾之約”服務(wù)對象定制“愛心早餐券”，憑票可在合作商戶兌換早餐，實(shí)現(xiàn)“關(guān)愛老人”與“惠及商戶”的良性互動。成立城西橋商業(yè)街商戶自治聯(lián)盟、蜀南庭苑街區(qū)聯(lián)盟、華地紫園街區(qū)愛心聯(lián)盟等區(qū)域性聯(lián)盟，為街區(qū)共治注入更強(qiáng)動能。（文/王丹   高新區(qū)融媒體中心供稿）