近來，云南省紅河州蒙自市緊緊圍繞“讓黨放心、讓老干部滿意”的工作目標(biāo)，聚焦離退休干部“雙高期”的服務(wù)需求，創(chuàng)新推行“五個精準(zhǔn)”走訪關(guān)懷機(jī)制，通過靶向施策、精細(xì)服務(wù)，讓老干部在政治上有榮譽感、組織上有歸屬感、生活上有幸福感，為全市老干部工作注入溫暖動能。

精準(zhǔn)教育領(lǐng)航，筑牢思想根基。蒙自市將黨建引領(lǐng)貫穿走訪關(guān)懷全過程，構(gòu)建“教育鏈+實踐鏈”雙驅(qū)動模式。在組織建設(shè)方面，規(guī)范84個離退休干部黨組織的名稱，選派33名黨建聯(lián)絡(luò)員實現(xiàn)全覆蓋，為77個黨支部配備后備書記，為100名離退休干部黨組織書記開展示范培訓(xùn)，夯實“銀發(fā)領(lǐng)頭雁”隊伍根基。在思想教育方面，打造“行走的廉政課”，組織老干部赴中共云南一大會址查尼皮、蕭崇業(yè)紀(jì)念館等陣地開展沉浸式學(xué)習(xí)20批次，參與人數(shù)達(dá)800余人次。通過開展200余場紅色宣講、60余次警示教育，推動理論學(xué)習(xí)入腦入心。針對行動不便的老干部，開展“庭院黨課”“送學(xué)上門”服務(wù)，累計送學(xué)26次，確保黨員教育“不漏一人”。全國離退休干部先進(jìn)個人伍愛民的事跡宣講，更成為黨建教育的鮮活教材，激發(fā)老干部“退休不褪色”的政治自覺。

精準(zhǔn)信息摸排，夯實服務(wù)基礎(chǔ)。為實現(xiàn)“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)，蒙自市建立“雙線聯(lián)動+動態(tài)更新”信息采集機(jī)制。通過蒙自市委老干部局與原單位“雙線結(jié)對”，采取檔案查閱、上門走訪、電話隨訪等方式，對13名離休干部的居住地址、身體狀況、家庭構(gòu)成、服務(wù)需求、聯(lián)系方式做到“五必準(zhǔn)”。按照“能自理、部分自理、完全不能自理”及居住模式對檔案進(jìn)行分類標(biāo)識，建立信息化動態(tài)管理庫，實時更新醫(yī)療需求、生活困難等信息。例如，對長期住院的離休干部重點標(biāo)注醫(yī)療陪護(hù)需求，對獨居老人強(qiáng)化日常巡訪頻次，為精準(zhǔn)服務(wù)提供數(shù)據(jù)支撐。截至目前，全市13名離休干部全部建立個性化服務(wù)檔案，實現(xiàn)需求掌握“零偏差”。

精準(zhǔn)待遇保障，傳遞政策溫度。蒙自市以“五必訪、五清楚、五心”機(jī)制為核心，將待遇落實落細(xì)到“最后一公里”。在節(jié)日關(guān)懷方面，市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭在春節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)點走訪慰問，今年以來集中慰問離休干部、處級退休干部及遺屬113人次，發(fā)放慰問資金和物資10萬余元。幫扶特困老干部5人次，發(fā)放幫扶資金共計5000元。在醫(yī)療保障方面，暢通“優(yōu)先”就醫(yī)通道，為13名離休干部開展上門健康體檢。邀請老干部參加重要會議10余次，征集發(fā)展建議22條。建成社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心6個，組建為老服務(wù)小分隊15支。規(guī)范干部榮退機(jī)制，舉辦榮譽退休儀式30余場次。通過開展“我為發(fā)展獻(xiàn)一策”活動，收集老干部對“十五五”規(guī)劃等建議25條，為全市發(fā)展注入銀發(fā)智慧。

精準(zhǔn)陣地供給，豐富晚年生活。深入開展老年學(xué)員學(xué)習(xí)需求調(diào)研，通過問卷、座談等形式，全面了解不同年齡段、興趣愛好、知識層次老年人的學(xué)習(xí)意愿。結(jié)合調(diào)研結(jié)果，構(gòu)建“基礎(chǔ)課程+特色課程+實踐課程”三位一體課程體系，覆蓋藝術(shù)、體育、健康等多個領(lǐng)域。本學(xué)期新增1個專業(yè)4個班次，共開設(shè)22個專業(yè)45個班級，在校學(xué)員達(dá)1000余人次，并拓展非遺項目（剪紙）等第二課堂，豐富課程內(nèi)容。組織“迎七一?銀發(fā)向黨憶初心”文藝交流等活動，組織學(xué)員參加“情系端午?石榴同心?弘揚中華傳統(tǒng)”活動、愛心養(yǎng)老院送溫暖演出、社區(qū)文藝活動等，通過活動交流展現(xiàn)學(xué)員銀齡風(fēng)采，帶動更多老干部健康生活、快樂享老。

精準(zhǔn)賦能添力，彰顯銀發(fā)價值。蒙自市搭建多元平臺，推動老干部從“受助者”變?yōu)椤胺瞰I(xiàn)者”。在人才引領(lǐng)方面，建立十大領(lǐng)域銀發(fā)人才庫，100余名老干部通過建言獻(xiàn)策、參與鄉(xiāng)村振興等載體發(fā)揮作用，其中57人入選州級銀發(fā)人才庫。在志愿服務(wù)方面，打造“銀韻芳華”“美孃孃”等25支品牌服務(wù)隊，開展文明勸導(dǎo)、糾紛調(diào)解等服務(wù)1萬余人次，“銀發(fā)網(wǎng)格長”化解基層矛盾156起。全國離退休干部先進(jìn)個人伍愛民開展線上“開學(xué)第一課”，覆蓋全市師生10萬余人次。退休干部普長壽、李惠瓊夫婦依托彝族文化傳習(xí)館開展“每周彝歌”教學(xué)，助力文化振興。省級“最美銀發(fā)志愿者”周茂生創(chuàng)辦紅色櫻桃園，建起“初心講習(xí)所”，義務(wù)開展紅色主題宣講200余場。全市通過策劃“銀齡再生輝?正是好年紀(jì)”系列報道，推介一批退休不褪色的銀發(fā)典型。（李偉、蒙自市委老干部局供稿）