公職人員的“八小時(shí)內(nèi)”是履職盡責(zé)的“主戰(zhàn)場(chǎng)”，“八小時(shí)外”則是檢驗(yàn)初心的“試金石”?！鞍诵r(shí)內(nèi)”的言行有制度約束、有群眾監(jiān)督，“八小時(shí)外”的生活看似無(wú)人緊盯，實(shí)則暗藏考驗(yàn)，稍有松懈便可能觸碰紀(jì)律紅線、偏離人生軌道。

“八小時(shí)外”的圈子，藏著作風(fēng)的“鏡子”。從近年通報(bào)的案例來(lái)看，不少違紀(jì)違法問(wèn)題的源頭，都始于下班后的“私人聚會(huì)”“朋友飯局”。有的以“聯(lián)絡(luò)感情”為名搞利益勾兌，有的借“休閑娛樂(lè)”之機(jī)行腐敗之實(shí)，看似無(wú)傷大雅的“小圈子”，最終變成了腐蝕初心的“大陷阱”。公職人員需清醒認(rèn)識(shí)到，“朋友”的定義不應(yīng)與權(quán)力掛鉤，“交往”的邊界絕不能突破紀(jì)律底線，唯有主動(dòng)凈化社交圈、生活圈、朋友圈，才能避免被“圍獵”、被“綁架”。

“八小時(shí)外”的獨(dú)處，彰顯著信仰的“底色”。當(dāng)脫離了工作場(chǎng)合的監(jiān)督，能否守住內(nèi)心的“規(guī)矩”，才是對(duì)黨性修養(yǎng)的真正考驗(yàn)。有的干部在單位里是“廉潔模范”，回到生活中卻成了“貪婪蛀蟲”；有的在公開場(chǎng)合講紀(jì)律講原則，私下里卻放任家人搞特殊、謀私利。須知，“八小時(shí)外”的放松不是放縱，獨(dú)處不是“脫管”。無(wú)論是面對(duì)誘惑的“一念之差”，還是人情往來(lái)的“順?biāo)浦邸保坏┧闪怂枷氲摹跋摇?，就可能在潛移默化中迷失自我。唯有將紀(jì)律規(guī)矩融入日常、刻進(jìn)心里，做到臺(tái)上臺(tái)下一個(gè)樣、人前人后一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，才能在獨(dú)處時(shí)守住底線、不越雷池。

“八小時(shí)外”的選擇，影響著人生的“方向”。公職人員的“私人生活”從來(lái)都不只是個(gè)人小事。下班后是選擇讀書學(xué)習(xí)、陪伴家人，涵養(yǎng)積極健康的生活情趣，還是沉迷聲色犬馬、追求奢靡享樂(lè)，最終會(huì)體現(xiàn)在工作作風(fēng)與履職成效上。積極的“八小時(shí)外”能為“八小時(shí)內(nèi)”充電賦能，讓干部以更飽滿的狀態(tài)服務(wù)群眾；消極的“八小時(shí)外”則會(huì)消耗意志、侵蝕黨性，最終讓干部在溫水煮青蛙中走向墮落。 

“道自微而生，禍自微而成”。“八小時(shí)外”的邊界，本質(zhì)上是紀(jì)律的邊界、責(zé)任的邊界。每一位公職人員都應(yīng)把“八小時(shí)外”當(dāng)作自我修行的“課堂”，以敬畏之心守好“私人時(shí)間”，以清醒頭腦管好“私人生活”，方能在職業(yè)生涯中行得正、走得遠(yuǎn)，真正成為讓黨放心、讓群眾信賴的好干部。（王合麗、德欽縣退役軍人事務(wù)局供稿）