近來，云南省紅河州蒙自市積極探索離退休干部黨建工作的新方法、新路徑，巧用“加減乘除”四法，全面提升離退休干部黨建工作質(zhì)量，讓離退休干部黨員在新時代持續(xù)發(fā)光發(fā)熱，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展增添正能量。

“加”強(qiáng)思想引領(lǐng)與組織建設(shè)，提升黨建向心力。蒙自市依托離退休干部黨支部、老干部活動中心、老年大學(xué)等陣地，采取集中學(xué)習(xí)、專題宣講、送學(xué)上門、座談交流、網(wǎng)絡(luò)推送等多元化方式，推動離退休干部理論學(xué)習(xí)走深走實。通過“指尖”助學(xué)、上門送學(xué)等方式，對參加集體學(xué)習(xí)有困難的離休干部開展“送學(xué)上門”20余人次。按照“利于活動、便于管理、應(yīng)建盡建”的原則，推動全市離退休干部黨組織應(yīng)建盡建。目前，全市已建立離退休干部黨組織112個，黨建聯(lián)絡(luò)員實現(xiàn)百分百覆蓋，確保黨組織對離退休干部黨員的有效管理和服務(wù)。進(jìn)一步強(qiáng)化非黨離退休干部理論武裝，結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門實際，組織1500余人非黨離退休干部成立43個學(xué)習(xí)小組，每個離退休干部黨支部掛聯(lián)一個學(xué)習(xí)小組，以“離退休干部黨支部+非黨離退休干部學(xué)習(xí)小組”的形式共同開展學(xué)習(xí)活動。

“減”輕事務(wù)負(fù)擔(dān)與生活困擾，優(yōu)化服務(wù)暖人心。利用信息化平臺，實現(xiàn)部分事務(wù)的線上辦理，讓數(shù)據(jù)多跑路，老干部少跑腿。同時，蒙自市進(jìn)一步細(xì)化“雙線結(jié)對”聯(lián)系制度，為離休干部“一人一策”建檔立卡，制定個性化服務(wù)方案。全市14名離休干部都有專人聯(lián)系，及時了解他們的生活需求和困難，協(xié)調(diào)相關(guān)部門予以解決。實行在職領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系離退休干部及遺屬制度，在春節(jié)、重陽節(jié)等重要時間節(jié)點集中開展走訪慰問，送去黨和政府的關(guān)懷與溫暖。積極開展健康體檢、家庭醫(yī)生簽約等服務(wù)，解決離退休干部的健康之憂，讓他們安享晚年。

“乘”勢發(fā)揮作用與典型帶動，激發(fā)黨建新活力。蒙自市深入挖掘全市離退休干部中的各類人才，涵蓋黨建、教育、醫(yī)療衛(wèi)生、文化藝術(shù)等十大領(lǐng)域，建立“銀發(fā)人才”庫，并實行動態(tài)管理。根據(jù)人才特長和意愿，組織他們參與建言獻(xiàn)策、鄉(xiāng)村振興、基層治理、青苗關(guān)愛等活動。深化“銀發(fā)網(wǎng)格長”工作機(jī)制實踐，動員社區(qū)離退休干部黨員擔(dān)任各級網(wǎng)格長、加入業(yè)委會，開展政策宣傳、民情收集、糾紛調(diào)解等工作。同時，注重選樹典型，發(fā)揮示范帶動作用，策劃“銀齡再生輝?正是好年紀(jì)”系列報道，通過舉辦分享會等形式，宣傳他們的先進(jìn)事跡，引導(dǎo)更多離退休干部以他們?yōu)榘駱?，積極參與志愿服務(wù)和社會公益活動，激發(fā)了離退休干部黨建工作的新活力。

“除”去思想誤區(qū)與管理難題，強(qiáng)化監(jiān)督守規(guī)矩。依托“三會一課”、主題黨日等常態(tài)化開展紀(jì)律學(xué)習(xí)教育，通過參觀警示教育基地、觀看警示教育片、上紀(jì)律黨課等方式，加強(qiáng)對離退休干部黨員的教育、管理和監(jiān)督。選取近年來本市典型違紀(jì)違法案例進(jìn)行深入剖析，讓離退休干部黨員深刻認(rèn)識到黨紀(jì)國法的嚴(yán)肅性，進(jìn)一步筑牢拒腐防變的思想防線。今年以來，已開展警示教育活動30多次，參與離退休干部黨員600余人次，增強(qiáng)了他們的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識。此外，嚴(yán)格落實退休談話有關(guān)要求，確保離退休干部黨員管理無縫銜接，加強(qiáng)與他們的溝通聯(lián)系，實現(xiàn)管理的精準(zhǔn)化、高效化。（李偉、蒙自市委老干部局供稿）

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