為大力弘揚工匠精神，營造尊重勞動、崇尚技能、尊重人才的社會氛圍，云南省昭通市總工會于2017年啟動了首屆“烏蒙工匠”“烏蒙工匠工作室”選樹創(chuàng)建活動，通過連續(xù)四屆“烏蒙工匠”評選，選樹出了一批具有工匠精神、高超技藝、精湛技能的“烏蒙工匠”人才，促進了昭通技能人才隊伍建設，有力助推全市產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作深入開展，用心打造出了新時代“昭通印象”職工隊伍的靚麗名片，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供了人才和智力支撐。

精心打造“烏蒙工匠”品牌

工會是職工的“娘家”，打造“烏蒙工匠”品牌是昭通市總工會的重要工作職責之一。在前三屆“烏蒙工匠”成功選樹的基礎上，2022年以來，市總工會全力實施昭通市第四屆“烏蒙工匠”育選行動，精心打造“烏蒙工匠”品牌，引導廣大科技工作者把論文寫在烏蒙大地上，把科技成果應用在實現(xiàn)中國式現(xiàn)代化昭通篇章的偉大事業(yè)中，更好地服務深入推進“六大戰(zhàn)略”、扎實做好“產(chǎn)、城、人”三篇文章。

主動匯報爭取支持，加強領導有力推進。市總工會主要領導帶隊，兩次到省總工會向主席、分管副主席專題匯報昭通市“烏蒙工匠”育選工作，獲得省總工會對昭通市“烏蒙工匠”品牌建設三年行動工作經(jīng)費支持300萬元，在業(yè)務上得到了省總工會技協(xié)辦的精心指導和幫助。市總工會班子領導積極主動向市委、市政府分管和聯(lián)系工會工作的領導專題匯報，得到了市委、市政府的大力支持，成立了由市委副書記為組長，市人大常委會、市政府、市政協(xié)分管和聯(lián)系領導為副組長，市直相關部門分管領導為成員的昭通市“烏蒙工匠”品牌建設工作領導小組，確保工作有序有力推進。

規(guī)劃出臺行動方案，著力調(diào)研謀劃工作。市總工會在征求市直14家部門意見建議后，向市委、市政府匯報，市委辦、市政府辦于2022年8月22日印發(fā)了《昭通市“烏蒙工匠”品牌建設三年行動方案（2022—2024年）》，確?！盀趺晒そ场逼放平ㄔO方向明確、目標清晰、責任落實，實現(xiàn)了工作任務項目化、項目工作清單化、清單工作具體化、具體工作責任化，形成了“市委領導、工會牽頭、部門協(xié)作”，強勢推動“烏蒙工匠”品牌建設的工作局面。市總工會分別到院校及企業(yè)開展調(diào)研，宣傳“‘烏蒙工匠’三年行動方案”，聯(lián)合昭通學院、昭通衛(wèi)生職業(yè)學院、昭通市職教中心共同培育命名首屆“雛鷹烏蒙工匠”100名，培養(yǎng)學生“學技能、強素質(zhì)、當工匠”意識，激勵學生成長成才。

嚴格選樹標準環(huán)節(jié)，建強專業(yè)工匠隊伍。在總結前三屆“烏蒙工匠”選樹工作的基礎上，市總工會結合昭通實際，優(yōu)化印發(fā)了《昭通市“烏蒙工匠”選樹管理辦法（試行）》《選樹命名第四屆“烏蒙工匠”和建設“烏蒙工匠”創(chuàng)新工作室的通知》，為選樹昭通市“烏蒙工匠”指明了方向、夯實了基礎。2023年全市54名職工參評第四屆“烏蒙工匠”，“烏蒙工匠”評審工作領導小組辦公室從“具有工藝專長、掌握高超技能、體現(xiàn)領軍作用、作出突出貢獻”等方面，按照資格審核、公眾投票、專家評審、最終審定、社會公示5個環(huán)節(jié)嚴格評選，16名職工獲得第四屆“烏蒙工匠”稱號，連續(xù)四屆“烏蒙工匠”共評選出56名?？己嗣?022年度“烏蒙工匠”創(chuàng)新工作室6個，已累計建設17個“烏蒙工匠”創(chuàng)新工作室。在上海市松江區(qū)工人文化宮舉辦2023年昭通市“烏蒙工匠”素質(zhì)提升培訓班，組織30名“烏蒙工匠”到松江區(qū)交流學習，開眼界、長見識、拓思路、促發(fā)展。

開展“五小”活動評選，發(fā)布一批工匠成果。今年，昭通市總工會制定了《關于開展“五小”活動的通知》《昭通市烏蒙工匠創(chuàng)新成果評選獎勵方案》，認真組織開展“五小”（小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設計、小建議）活動。目前，錄制20個“五小創(chuàng)新成果”小視頻在昭通電視臺和昭通工會微信公眾號等平臺進行展播。在昭通工會微信公眾號展播“喜迎二十大，創(chuàng)新贏未來”職工“五小”創(chuàng)新成果暨工匠創(chuàng)新成果視頻60個，進一步深化職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動，激發(fā)全市廣大職工創(chuàng)新實踐熱情，展示了昭通職工創(chuàng)新創(chuàng)造形象。10月9日，市總工會公示了“烏蒙工匠”創(chuàng)新成果擬獲獎項目，發(fā)布了“烏蒙工匠”創(chuàng)新成果14個，《西南冷涼高地蘋果無病毒苗木繁育技術集成與示范》《一種基于神經(jīng)網(wǎng)絡的隧道內(nèi)異常事件檢測方法及系統(tǒng)》《研發(fā)數(shù)字化智能管控工具保障電網(wǎng)網(wǎng)絡安全》等成果獲得一、二、三等獎。烏蒙工匠曾清賢的青花椒換枝結椒技術參評2023年云南省第五屆職工創(chuàng)新成果，榮獲技術創(chuàng)新成果獎二等獎。

用心宣揚“烏蒙工匠”精神

工匠精神是時代精神的生動體現(xiàn)。在市委、市政府的重視下，市總工會等部門主動作為，通過“烏蒙工匠”選樹過程、舉行頒證儀式、召開座談會、媒體報道等方式，大力宣傳“烏蒙工匠”的感人事跡、突出貢獻，讓工匠精神在烏蒙大地蔚然成風。

“他是昭通市馬鈴薯產(chǎn)業(yè)首席專家。他主持參與部省市級項目12，榮獲部、廳級獎12項。制定地方標準6項，授權專利10項，編寫栽培技術手冊2套、合著專著5部。他主持昭通市馬鈴薯育種工作，選育優(yōu)良高代品系95個，登記新品種5個。他主持實施的‘昭通市馬鈴薯脫毒種薯高效繁育體系構建及應用’項目推廣應用 352.15萬畝、‘云南昭通馬鈴薯綠色優(yōu)質(zhì)高效集成技術研究與應用’項目推廣應用536.82萬畝、馬鈴薯極量攻關項目連續(xù)兩年創(chuàng)西南最高單產(chǎn)紀錄。他研發(fā)的大春馬鈴薯綠色優(yōu)質(zhì)高效生產(chǎn)技術被遴選為云南省主推技術，推廣抗晚疫病新品種190萬畝；他蹲點指導‘洋芋帝國’基地建設33.2萬畝，平均畝產(chǎn)2.26噸，創(chuàng)全國規(guī)?；a(chǎn)單產(chǎn)最高水平?！边@是昭通市第四屆“烏蒙工匠”發(fā)布儀式上，主持人介紹昭通市農(nóng)業(yè)科學院副院長、昭通市第四屆“烏蒙工匠”胡祚的事跡。

今年5月14日晚，由昭通市總工會等單位主辦的昭通市第四屆“烏蒙工匠”舉行發(fā)布儀式，市四套班子領導和市直部門上百人現(xiàn)場參與，全市20余萬名職工線上觀看了中工網(wǎng)微信視頻號、中工網(wǎng)官方微博、昭通電視臺、昭通日報社、紅色扎西等媒體的直播。發(fā)布儀式通過播放短片、“烏蒙工匠”獲得者分享故事、主持人致頒獎詞、領導頒獎等環(huán)節(jié)，全面宣揚第四屆16名“烏蒙工匠”的先進事跡。同時評選出的16位“雛鷹工匠”代表也上臺進行了宣誓?！澳闶钱a(chǎn)業(yè)工人隊伍的帶頭兵，用執(zhí)著澆鑄匠心，用苦干鍛造技藝，用實干刷新紀錄。你揮汗如雨，看爐火照天地，冷熱之間凝結發(fā)展動力?！边@是2022年5月10日，昭通市第三屆“烏蒙工匠”發(fā)布儀式上，主持人對昭通水電鋁項目建設技術帶頭人劉強（第三屆16名“烏蒙工匠”之一）的發(fā)布詞。

市總工會還通過每年組織一次座談會、開展一次宣講等活動，大力宣揚“烏蒙工匠”精神。今年5月15日，昭通市舉行2023年“烏蒙工匠”座談會，20多名“烏蒙工匠”，圍繞深入推進“六大戰(zhàn)略”、扎實做好“產(chǎn)、城、人”三篇文章，就如何進一步發(fā)揮烏蒙工匠的帶頭作用、如何建設“烏蒙工匠”學習陣地、如何發(fā)揮好“傳幫帶”作用培養(yǎng)更多的青年技能人才等內(nèi)容積極建言獻策。5月下旬，又組織5名“烏蒙工匠”到昭通學院、昭通衛(wèi)生職業(yè)技術學院和昭通市職教中心和渝昆高鐵站前四標項目部等宣講工匠精神，把工匠引領作用宣傳推廣到各條戰(zhàn)線。

匠心服務烏蒙大地發(fā)展

“窮理以致其知，反躬以踐其實?！比缃瘢B續(xù)選樹的四屆“烏蒙工匠”，都奮戰(zhàn)在深入推進“六大戰(zhàn)略”、扎實做好“產(chǎn)、城、人”三篇文章的第一線，成為昭通經(jīng)濟社會發(fā)展的“排頭兵”，用實際行動書寫著一個個創(chuàng)新發(fā)展的生動故事，在烏蒙大地的各行各業(yè)詮釋“執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越”的工匠精神，展現(xiàn)著“烏蒙工匠”的示范帶動作用，不斷為昭通發(fā)展注入磅礴力量。

守望初心，凝心聚力共奮進。自2017年榮獲首屆“烏蒙工匠”稱號以來，昭通市農(nóng)業(yè)科學院副院長胡明成帶領團隊成功研究審定了玉米新品種省級8個、國家級1個，獲國家植物新品種權1個、登記馬鈴薯新品種1個，有4個品種實現(xiàn)轉(zhuǎn)化推廣，有20余份玉米核心骨干親本對外授權20多家單位使用；健全完善了被國內(nèi)外專家評價為“國際先進、國內(nèi)領先”的馬鈴薯原原種復合生產(chǎn)技術，全市每年建立種薯生產(chǎn)基地25畝、再推廣脫毒種薯259.18萬畝，2022年實測畝產(chǎn)達8.6噸。

（“烏蒙工匠”胡明成在研究馬鈴薯新品種）

醫(yī)者仁心，沖在抗疫第一線。2020年2月1日晚，第三屆“烏蒙工匠”、昭通市第一人民醫(yī)院感染病科主任錢源臨危受命，冒著嚴寒，帶隊救治從武漢到昭陽探親人員中篩查出來的2例新型冠狀病毒感染者，成為接診昭陽區(qū)首批新冠病毒感染者的第一人。在她的帶領下，感染病科所有醫(yī)護人員紛紛戰(zhàn)斗在抗疫第一線，收治確診患者、排查疑似患者，至2020年3月1日，成功治愈出院昭通市首批22名感染者，排查近千名疑似患者，竭盡全力降低了病毒傳播的風險，使昭通和全國人民一起，平穩(wěn)度過抗疫最艱難的時刻。

（“烏蒙工匠”錢源在為病人檢查）

科技創(chuàng)新，服務經(jīng)濟主戰(zhàn)場。昭通市第四屆“烏蒙工匠”、昭通亮風臺信息科技有限公司總經(jīng)理王迅2019年以來帶領公司團隊推進昭通各領域落地31個AR重點項目，充分參與昭通的交通、智慧城市、公共安全等領域的數(shù)字化建設，培育本地大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)，積極推進“數(shù)字昭通”和“新基建”的建設，公司先后獲得全國高新技術企業(yè)、省級專精特新“小巨人”企業(yè)等19項省、市級榮譽，他個人獲得已授權發(fā)明專利3項，實用新型專利5項。

七彩云南，匠心成就昭陽紅。今年10月18日至20日，中國（昭通）蘋果產(chǎn)業(yè)品牌大會暨創(chuàng)新發(fā)展論壇在昭陽區(qū)盛大舉行，最大的參展企業(yè)和實地參觀地點，都是昭通超越農(nóng)業(yè)有限公司。而這家公司的法定代表人李炳偉，就是今年昭通市第四屆“烏蒙工匠”，他帶領團隊在昭陽區(qū)發(fā)展矮砧密植蘋果種植3萬余畝，領導企業(yè)開創(chuàng)“資產(chǎn)收益、流轉(zhuǎn)土地、進園務工、田間學藝”等多種扶貧模式，以先進技術和產(chǎn)業(yè)模式實現(xiàn)“此蘋果非彼蘋果”的華麗蝶變，打造昭通高端蘋果品牌“昭陽紅”，入選2020年度、2021年度中國蘋果產(chǎn)業(yè)榜樣100品牌。

堅守講臺，傳道授業(yè)解惑。昭通市第四屆“烏蒙工匠”、昭陽區(qū)第一中學高級教師李勇堅守講臺33年，先后從事過小學、初中、高中語文教學工作，主持、參與10個國家級、省級、市級課題研究，組織開展教育培訓和縣（區(qū)）中學交流研討，通過“昭通名師”培養(yǎng)選拔和“鯤鵬計劃”項目實施，培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀青年骨干教師。

匠心耕耘，編織苦蕎致富夢。昭通市第四屆“烏蒙工匠”吳劍鋒曾是一名軟件工程師，2017年從上?；氐郊亦l(xiāng)永善縣創(chuàng)辦云南八凱農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司，經(jīng)過6年的努力，他的企業(yè)已經(jīng)成為一家集種植、深加工、銷售及研發(fā)為一體的苦蕎全產(chǎn)業(yè)鏈開發(fā)企業(yè)，被評為國家級科技型企業(yè)、昭通市重點龍頭企業(yè)等，2021年、2022年連續(xù)兩年被推選為40家云南優(yōu)秀自主品牌之一，代表云南參加了中國品牌博覽會。在他的帶領下，該企業(yè)在苦蕎種子培育、深加工技術等方面申請發(fā)明專利7項、實用新型專利20項，研發(fā)的苦蕎蘆丁牙膏、面膜等產(chǎn)品填補了行業(yè)空白。在他的帶領下，以保底價收購的訂單農(nóng)業(yè)模式，帶動高寒山區(qū)農(nóng)戶種植苦蕎5000余畝，累計帶動3800余人增收400余萬元，成為永善縣打贏脫貧攻堅戰(zhàn)和接續(xù)鄉(xiāng)村振興的有力幫手。

堅志者，功名之主也。越是美好的未來，越需要付出艱辛努力。在新時代的新征程上建設新偉業(yè)，更需要培育更多的“烏蒙工匠”，大力宣揚工匠精神，引領新時期的工匠們用智慧、堅韌與執(zhí)著，專注于一個個研究、一道道工序、一次次實踐，用實干成就人生夢想，為推動昭通發(fā)展貢獻智慧和力量。（陳忠華 雷洪旗）

(責任編輯：孟君君)